一年前的今天,習(xí)近平總書記在唐山視察期間,對(duì)金隅和冀東戰(zhàn)略重組用了六個(gè)字來(lái)評(píng)價(jià):“方向十分準(zhǔn)確”。習(xí)總書記的鼓勵(lì),給當(dāng)時(shí)剛剛拉開重組大幕兩個(gè)多月的金隅、冀東兩大企業(yè)干部職工和京冀兩省市領(lǐng)導(dǎo)以莫大的鞭策和鼓舞。
一年后的今天,金隅冀東水泥廣大干部職工向習(xí)總書記和兩市人民交出了一份生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行、工作熱情高漲、市場(chǎng)效益一路攀升的出色答卷。
2016年4月5日,歷經(jīng)了38年滄桑巨變的唐山冀東水泥股份有限公司邁出歷史性改革步伐。由北京市和唐山市政府主導(dǎo),北京金隅集團(tuán)(股份)公司和冀東發(fā)展集團(tuán)歷時(shí)168天順利完成戰(zhàn)略重組,金隅股份成為冀東水泥的控股股東。冀東水泥作為金隅和冀東唯一的水泥、混凝土業(yè)務(wù)平臺(tái),一躍成為中國(guó)第三、世界第五大水泥企業(yè)。
400多個(gè)日日夜夜,冀東水泥改革發(fā)展的滾滾車輪在駛向世界先進(jìn)水泥行列的大道上疾馳。通過一系列戰(zhàn)略舉措、文化融合和全新的管理機(jī)制,冀東水泥的光榮與夢(mèng)想在4萬(wàn)多名職工腳踏實(shí)地的工作中得以實(shí)現(xiàn)。2016年,重組當(dāng)年冀東水泥實(shí)現(xiàn)扭虧;今年上半年,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)顯著提升,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
正如公司領(lǐng)導(dǎo)所感受到的,兩家企業(yè)戰(zhàn)略重組,達(dá)到了政府滿意、行業(yè)贊譽(yù)、管理提升、效益增長(zhǎng)、職工認(rèn)同,這得益于黨中央、國(guó)務(wù)院加快推進(jìn)京津冀協(xié)同發(fā)展的戰(zhàn)略部署;得益于河北省、北京市、唐山市委市政府高超的政治智慧,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職馀c敢想敢干的魄力;得益于北京金隅集團(tuán)(股份)公司開放融合、共享成果發(fā)展理念的凝聚力和感召力;得益于企業(yè)干部職工患難與共、同舟共濟(jì)、勇往直前的大局意識(shí)和優(yōu)良作風(fēng)。
重組:提高行業(yè)集中度、規(guī)范市場(chǎng)秩序的必然選擇
冀東水泥曾經(jīng)被譽(yù)為“中國(guó)新型干法水泥工業(yè)的搖籃”和“中國(guó)水泥工業(yè)排頭兵”。
30多年前的冀東水泥,是中國(guó)水泥行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),引進(jìn)第一條日產(chǎn)4000噸新型干法水泥生產(chǎn)線,消化吸收借鑒國(guó)外先進(jìn)技術(shù),為國(guó)家培養(yǎng)造就了一大批優(yōu)秀的水泥技術(shù)人才,引領(lǐng)中國(guó)水泥工業(yè)進(jìn)入先進(jìn)的新型干法技術(shù)時(shí)代。時(shí)至今日,中國(guó)已經(jīng)成為世界水泥技術(shù)、裝備、產(chǎn)能第一大國(guó)。
歷經(jīng)30多年的改革發(fā)展,到2015年,冀東水泥生產(chǎn)規(guī)模由投產(chǎn)初期的214萬(wàn)噸發(fā)展到1.2億噸產(chǎn)能,躋身全國(guó)水泥行業(yè)前3位,規(guī)模增長(zhǎng)了100倍。冀東集團(tuán)發(fā)展成為擁有2家上市公司、企業(yè)分布在全國(guó)12個(gè)省區(qū)、總資產(chǎn)622億元的跨行業(yè)、跨區(qū)域、跨所有制、跨國(guó)際的綜合性企業(yè)集團(tuán)。
北京金隅集團(tuán)是以水泥及預(yù)拌混凝土、新型建材與商貿(mào)物流、房地產(chǎn)開發(fā)、地產(chǎn)與物業(yè)為核心產(chǎn)業(yè)鏈,主業(yè)于香港H股和上海A股上市的大型國(guó)有控股產(chǎn)業(yè)集團(tuán),也是北京地區(qū)綜合實(shí)力最強(qiáng)的房地產(chǎn)開發(fā)商之一和最大的投資性物業(yè)持有者與管理者之一。近年來(lái),金隅各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)持續(xù)快速增長(zhǎng),重組前資產(chǎn)總額和年?duì)I業(yè)收入、利潤(rùn)總額分別是1400多億元、430多億元和40多億元,經(jīng)濟(jì)效益和經(jīng)營(yíng)規(guī)模在北京市屬國(guó)有企業(yè)中連續(xù)多年位居前列,在中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)中的排名持續(xù)提升,整體始終保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
然而,隨著近年來(lái)我國(guó)一大批中小水泥企業(yè)的出現(xiàn),水泥行業(yè)面臨產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、集中度和價(jià)格不斷下降的趨勢(shì)。而京津冀區(qū)域各企業(yè)間的博弈和競(jìng)爭(zhēng)尤為慘烈。2015年底,全國(guó)水泥產(chǎn)能約34億噸,全年水泥產(chǎn)量23.5億噸,水泥產(chǎn)能利用率為69%;同期,京津冀地區(qū)水泥總產(chǎn)能約2.5億噸,全年水泥產(chǎn)量1.04億噸,水泥產(chǎn)能利用率僅40%,產(chǎn)能結(jié)構(gòu)性過剩及供需矛盾突出。金隅和冀東水泥作為區(qū)域內(nèi)最大的兩個(gè)水泥企業(yè),同處京津冀地區(qū),業(yè)務(wù)重合度高,水泥熟料綜合市場(chǎng)占有率分別僅為30%和27%;同時(shí),大量中小熟料生產(chǎn)企業(yè)及水泥粉磨站等作坊式水泥廠低價(jià)惡性競(jìng)爭(zhēng),嚴(yán)重?cái)_亂市場(chǎng)秩序,在行業(yè)下行壓力增大的形勢(shì)下,進(jìn)一步加劇了企業(yè)經(jīng)營(yíng)壓力。盡管金隅、冀東等區(qū)域領(lǐng)先企業(yè)在增進(jìn)合作、規(guī)范市場(chǎng)等方面做了大量工作,但仍然無(wú)法改變供需嚴(yán)重失衡的局面,行業(yè)發(fā)展步入最艱難時(shí)期。當(dāng)年,冀東水泥出現(xiàn)了前所未有的困難,企業(yè)生存發(fā)展舉步維艱。
面對(duì)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的嚴(yán)峻考驗(yàn)和京津冀協(xié)同發(fā)展的歷史機(jī)遇,立足“做規(guī)范區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)秩序的引領(lǐng)者、先進(jìn)管理思想的輸出者、京津冀協(xié)同發(fā)展的踐行者和積極履行國(guó)企社會(huì)責(zé)任的推動(dòng)者”的金隅集團(tuán),2016年春天與冀東水泥達(dá)成戰(zhàn)略重組、融合發(fā)展的共識(shí),在京唐兩地政府的大力支持下攜手拉開了兩家“北方水泥巨無(wú)霸”重組整合的大幕。
重組:落實(shí)國(guó)家戰(zhàn)略、順應(yīng)市場(chǎng)規(guī)律的有力舉措
金隅和冀東的重組,是國(guó)家供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、“三去一降一補(bǔ)”催化下的積極成果和智慧結(jié)晶。
2010年9月,國(guó)務(wù)院印發(fā)《關(guān)于促進(jìn)企業(yè)兼并重組的意見》,要求落實(shí)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)調(diào)整和振興規(guī)劃,推動(dòng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)實(shí)施強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí);2013年9月,國(guó)務(wù)院發(fā)布《大氣污染防治行動(dòng)計(jì)劃》,要求切實(shí)改善空氣質(zhì)量、大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè); 2015年4月,中央政治局審議通過了《京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要》,將“京津冀協(xié)同發(fā)展”明確為重大國(guó)家戰(zhàn)略;2016年1月,習(xí)近平總書記在中央財(cái)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組第十二次會(huì)議上強(qiáng)調(diào)“著力加強(qiáng)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,淘汰落后產(chǎn)能、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)”。
金隅和冀東戰(zhàn)略重組是基于宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)和企業(yè)實(shí)際情況做出的自發(fā)行為,重組后的協(xié)同效應(yīng)最大。這是市場(chǎng)倒逼下,企業(yè)“置之死地而后生,置之絕地而后存”的必然選擇。作為京津冀地區(qū)最大的兩家水泥企業(yè),從2016年4月5日金隅集團(tuán)與唐山市國(guó)資委簽訂《合作框架協(xié)議》,到9月26日完成中國(guó)證監(jiān)會(huì)就資產(chǎn)重組的第一輪意見反饋,重組僅用168天,整個(gè)重組交易結(jié)構(gòu)的安排和交易價(jià)格的確定,都按照市場(chǎng)化方式操作,創(chuàng)造了京津冀協(xié)同發(fā)展重大產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)權(quán)重組的示范案例,打造了我國(guó)水泥行業(yè)通過市場(chǎng)化方式實(shí)現(xiàn)的最大規(guī)模并購(gòu)重組的典范。
重組:強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、協(xié)同發(fā)展的共贏之策
北京金隅集團(tuán)(股份)公司作為北京綜合性產(chǎn)業(yè)集團(tuán),有著資金優(yōu)勢(shì)、縱向一體化的核心產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢(shì)、技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)優(yōu)勢(shì)、綠色可持續(xù)發(fā)展優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)融結(jié)合優(yōu)勢(shì)、重組整合經(jīng)驗(yàn)豐富優(yōu)勢(shì)和企業(yè)文化及品牌等核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
冀東水泥生產(chǎn)技術(shù)、工藝和裝備,一直引領(lǐng)著全國(guó)水泥行業(yè)發(fā)展的先進(jìn)水平,旗下的“盾石”商標(biāo)是“中國(guó)馳名商標(biāo)”,不僅深耕華北市場(chǎng)成績(jī)卓著,而且在國(guó)內(nèi)外都有很高的知名度和影響力。
作為同是建材行業(yè)綜合性集團(tuán)的金隅和冀東在降本增效、轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新發(fā)展等方面有很多共通之處。而戰(zhàn)略重組后,重組前冀東水泥的原有市場(chǎng),成為重組后新的冀東水泥加速發(fā)展的廣闊舞臺(tái);金隅集團(tuán)所擁有的綜合優(yōu)勢(shì)則為新的冀東水泥注入了強(qiáng)大活力。雙方重組后,水泥熟料總產(chǎn)能在京津冀的占比將達(dá)到50%以上,成為區(qū)域市場(chǎng)的絕對(duì)“領(lǐng)導(dǎo)者”,將顯著改變我國(guó)水泥行業(yè)發(fā)展格局,有利于提高水泥行業(yè)集中度、規(guī)范區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)秩序、促進(jìn)我國(guó)水泥工業(yè)的做強(qiáng)做優(yōu)做大和可持續(xù)發(fā)展。兩大企業(yè)優(yōu)勢(shì)相加,形成了“1+1>2”的效應(yīng)。特別是在水泥窯協(xié)同處置廢棄物方面,借助金隅先進(jìn)的環(huán)保和固廢處理技術(shù),冀東水泥可在現(xiàn)有部分企業(yè)生產(chǎn)線上進(jìn)行復(fù)制,使水泥企業(yè)從單純的水泥生產(chǎn)者變成城市凈化器,成為化解區(qū)域過剩產(chǎn)能、優(yōu)化區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和布局、促進(jìn)區(qū)域生態(tài)文明建設(shè)的典范。
重組:文化融合一體、管理有效落地
“進(jìn)入金隅門,就是一家人?!痹诩綎|水泥110多家企業(yè)這個(gè)堅(jiān)實(shí)的“大平臺(tái)”上,可以見到新建制的、融合發(fā)展的新的矩陣。一年多來(lái),冀東水泥抓住“融合、創(chuàng)新、發(fā)展”的時(shí)代命題,大膽闖、大膽試。在融合中增強(qiáng)活力,在創(chuàng)新中蓄積動(dòng)能。抓黨建,促融合,依靠黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不僅順利完成了此次交易結(jié)構(gòu)覆蓋多個(gè)業(yè)務(wù)板塊的200多家子公司審批環(huán)節(jié)眾多、技術(shù)操作要求極高的大規(guī)模重組,更保證了重組后干部職工隊(duì)伍的穩(wěn)定和工作生產(chǎn)積極性的一路提升。
按照金隅集團(tuán)黨委制定的組織、運(yùn)行、考核體系,冀東水泥公司黨委堅(jiān)持“圍繞、融入、促進(jìn)”企業(yè)中心工作,按照經(jīng)營(yíng)區(qū)域,成立了72個(gè)基層黨組織,明確黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,健全完善黨的領(lǐng)導(dǎo)和公司治理有機(jī)融合、規(guī)范高效的決策機(jī)制,為企業(yè)順利重組和大幅盈利增效提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證和機(jī)制保證。
冀東水泥將金隅“干事文化”和原公司的“共贏文化”融合在一起,將2017年確定為“企業(yè)文化融合年”,制定了《企業(yè)文化融合年專項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施方案》,促進(jìn)了職工思想和文化的融合和提升。如以企業(yè)“一報(bào)一刊兩個(gè)公眾號(hào)”為載體,放大宣傳功能,發(fā)揮喉舌作用,及時(shí)宣傳金隅文化,全面報(bào)道基層經(jīng)驗(yàn),在全公司形成了“想干事、會(huì)干事、干成事、不出事、好共事”濃厚氛圍;組織協(xié)調(diào)國(guó)內(nèi)、省內(nèi)媒體對(duì)企業(yè)重組和所屬各企業(yè)落實(shí)“錯(cuò)峰生產(chǎn)”、維護(hù)市場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行專題報(bào)道,樹立了大型國(guó)有上市公司的良好形象。
管理變革是對(duì)原管理系統(tǒng)的改造,是一種基因變革,需要打破原有的體制機(jī)制障礙,不斷增強(qiáng)企業(yè)再生“造血”功能,實(shí)現(xiàn)管理有效落地。
重組后,金隅集團(tuán)首先搭建起金隅總部、冀東水泥、各考核單元三級(jí)管理組織架構(gòu),理順了管控層級(jí),做實(shí)了主體責(zé)任。首先完成了六大管理中心和十個(gè)通用職能部門的設(shè)置,明確了管理職責(zé),充分激發(fā)了板塊總部監(jiān)督、指導(dǎo)、服務(wù)作用和企業(yè)履行主體責(zé)任的意識(shí)。其二,加快干部隊(duì)伍建設(shè),人力資源體系建設(shè)及制度體系建設(shè)等方面與金隅總部深度對(duì)接,加快實(shí)現(xiàn)人力資源和干部管理的深度融合。其三,將混凝土、骨料、環(huán)保產(chǎn)業(yè)、干粉建材、耐火材料等產(chǎn)業(yè)納入板塊統(tǒng)管,初步形成以水泥為主的上下游產(chǎn)業(yè)鏈競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。其四,以新技術(shù)、新產(chǎn)品研發(fā)利用為主題,針對(duì)水泥熟料提質(zhì)及高堿石灰石綜合利用、高鎂鈣質(zhì)資源優(yōu)化利用、低品位石灰石綜合利用、水泥廠降低硫排放量等項(xiàng)目加強(qiáng)課題研究和轉(zhuǎn)化,為水泥產(chǎn)業(yè)降本增效、獲取高附加值、提升核心市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,提供了有力支撐。其五,開展冀東水泥電子商務(wù)和物流平臺(tái)項(xiàng)目信息化建設(shè)。電子商務(wù)平臺(tái)在唐秦、陜西營(yíng)銷公司兩個(gè)試點(diǎn)上線單位累計(jì)下單量已突破1000筆,為企業(yè)營(yíng)銷市場(chǎng)拓展、渠道下沉和服務(wù)水平提升提供了有力支撐。其六,搭建全體系物流平臺(tái),已納入的4家自有運(yùn)輸企業(yè)承運(yùn)量突破200萬(wàn)噸,提升了公司物流協(xié)同效率和效益。
重組:競(jìng)爭(zhēng)能力增強(qiáng)、企業(yè)效益凸顯
盈利是企業(yè)的必然選擇。重組后,昔日的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手成為“一家人”,都把以往在市場(chǎng)上惡性競(jìng)爭(zhēng)的精力騰出來(lái)放在了企業(yè)升級(jí)換代、優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、相互助推發(fā)展上。重組初期金隅累計(jì)向冀東提供資金支持約70億元,從根本上化解了冀東資金鏈隨時(shí)可能斷裂的風(fēng)險(xiǎn),使冀東水泥的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)得以平穩(wěn)運(yùn)行。重組以來(lái),企業(yè)無(wú)一個(gè)欠薪、職工無(wú)一人下崗,確保了企業(yè)、生產(chǎn)和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。目前,冀東水泥作為雙方唯一的水泥、混凝土業(yè)務(wù)平臺(tái),成為集水泥、混凝土、耐火材料、環(huán)保、砂石骨料等為一體的全國(guó)最大的綜合型建材企業(yè)之一,熟料產(chǎn)能超過1.1億噸,水泥產(chǎn)能達(dá)到1.7億噸,成為中國(guó)第三、世界第五大水泥企業(yè)。
2017年,是金隅冀東水泥戰(zhàn)略重組實(shí)施統(tǒng)一管理的發(fā)軔之年。按照北京金隅總公司“要進(jìn)一步消化吸收金隅冀東戰(zhàn)略重組成果,借勢(shì)發(fā)力,乘勢(shì)而上,不斷擴(kuò)大重組整合效益,把金隅冀東水泥打造成金隅發(fā)展的產(chǎn)業(yè)航母”的部署,新組建的冀東水泥領(lǐng)導(dǎo)班子謀篇布局,內(nèi)部“疏通經(jīng)絡(luò)、強(qiáng)健身體”。以文化融合、運(yùn)營(yíng)整合、管理提升、提質(zhì)增效為主線,以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和運(yùn)行質(zhì)量為落腳點(diǎn),緊密圍繞水泥營(yíng)銷管理、相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、提升管理效能、文化深度融合、夯實(shí)黨建基礎(chǔ)等方面工作,發(fā)揮重組優(yōu)勢(shì)。聚集磅礴力量,精準(zhǔn)施策穩(wěn)增長(zhǎng),戮力奮進(jìn)促融合,取得了全面提質(zhì)增效、經(jīng)濟(jì)效益顯著提升的良好業(yè)績(jī)。
一方面,冀東水泥以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以銷售促發(fā)展,主動(dòng)深入溝通,充分發(fā)揮了“穩(wěn)定器”作用。與各企業(yè)協(xié)調(diào),促進(jìn)各區(qū)域落實(shí)錯(cuò)峰生產(chǎn)、協(xié)同停窯,改善供求關(guān)系。積極主導(dǎo)或配合各地企業(yè)建立行業(yè)自律組織,建立各區(qū)域規(guī)范市場(chǎng)秩序、有效溝通協(xié)調(diào)機(jī)制。上半年,冀東水泥熟料和水泥均價(jià)同比顯著提升,尤其是在京津冀區(qū)域的售價(jià)逐漸向理性價(jià)格回歸。企業(yè)得以積累更多資金,在支持錯(cuò)峰生產(chǎn)、環(huán)保轉(zhuǎn)型升級(jí)、履行社會(huì)責(zé)任、改善職工生活等方面不斷加大投入。另一方面,優(yōu)化產(chǎn)銷協(xié)同,狠抓“穩(wěn)量提價(jià)”,快速建立起“四位一體”的運(yùn)營(yíng)管控模式和制度流程體系,搭建了覆蓋各生產(chǎn)企業(yè)和營(yíng)銷公司的SAP-BBMG業(yè)務(wù)平臺(tái),統(tǒng)一了營(yíng)銷管控,強(qiáng)化了產(chǎn)銷協(xié)同,實(shí)現(xiàn)了各營(yíng)銷公司與區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)的一體化業(yè)務(wù)運(yùn)作,為生產(chǎn)企業(yè)全面盈利增效提供了體制、機(jī)制保證。金隅鼎鑫水泥公司、金隅靈壽水泥公司、金隅贊皇水泥公司等13家企業(yè)提前半年完成全年利潤(rùn)目標(biāo),21家水泥產(chǎn)業(yè)同比扭虧,26家水泥企業(yè)實(shí)現(xiàn)盈利。
重組:社會(huì)反響良好、職工士氣高漲
金隅冀東戰(zhàn)略重組自啟動(dòng)以來(lái),受到了社會(huì)各界的高度關(guān)注,獲得了各方的廣泛好評(píng),取得了良好的社會(huì)反響。北京市、河北省和唐山市的主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)金隅冀東戰(zhàn)略重組均給予了充分肯定和全力支持。同時(shí),重組也得到了金隅及冀東企業(yè)內(nèi)部職工的大力支持,戰(zhàn)略重組消息一經(jīng)發(fā)布便引發(fā)廣大干部職工熱烈反響,廣大干部職工衷心表達(dá)了對(duì)冀東水泥實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的堅(jiān)定信心。淶水京淶建材公司生產(chǎn)班長(zhǎng)趙桂友說,兩大集團(tuán)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,正好可穩(wěn)控北方建材市場(chǎng)秩序,增強(qiáng)北方水泥這一傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的生存能力,增強(qiáng)冀東水泥的發(fā)展后勁。兩大集團(tuán)重組,員工是最大的受益者。
重組還受到媒體及輿論的密切關(guān)注,主流媒體《人民日?qǐng)?bào)》、《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、中央電視臺(tái)、水泥行業(yè)等媒體從多角度對(duì)重組進(jìn)行了深入的報(bào)道和解讀,并給予高度評(píng)價(jià)。各大證券公司紛紛發(fā)布研究報(bào)告,看好重組后金隅股份和冀東水泥的未來(lái)發(fā)展空間和盈利能力,投資者也予以積極響應(yīng),兩家股市價(jià)格均呈現(xiàn)穩(wěn)中有升態(tài)勢(shì)。此外,中國(guó)水泥協(xié)會(huì)對(duì)本次重組給予極大肯定,“金隅冀東的戰(zhàn)略重組是眾望所歸,必將推動(dòng)整個(gè)水泥行業(yè)的價(jià)值提升,也將在水泥發(fā)展史上留下一段佳話”。唐縣分公司綜合管理部司機(jī)班長(zhǎng)劉伯亮說,冀東集團(tuán)與金隅集團(tuán)的戰(zhàn)略重組是強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,給員工提供了更大的發(fā)展平臺(tái)和空間,有利于員工實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。我們會(huì)堅(jiān)守崗位,努力工作,為企業(yè)更好發(fā)展獻(xiàn)出一份力量。
金隅冀東水泥戰(zhàn)略重組,從“造血”到追夢(mèng),契合國(guó)家京津冀協(xié)同發(fā)展和供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革戰(zhàn)略,是中國(guó)建材行業(yè)成功實(shí)現(xiàn)大規(guī)模戰(zhàn)略重組的第一個(gè)典型案例。
上下同欲者勝,同舟共濟(jì)者贏。對(duì)日益激烈的國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和國(guó)內(nèi)同行的聚焦關(guān)注,金隅冀東人響亮作答:我們既懷有強(qiáng)烈的改革發(fā)展緊迫感,按照改革發(fā)展時(shí)間表,將一步一個(gè)腳印,持之以恒、向前邁進(jìn);同時(shí),我們也將戒驕戒躁,以更加堅(jiān)定的信心、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的舉措,全面提升管控水平,大力踐行金隅干事文化,積極謀求冀東水泥脫胎換骨破繭成蝶的華麗轉(zhuǎn)身,堅(jiān)定不移地向“打造國(guó)際一流的現(xiàn)代化、專業(yè)化大型水泥上市公司和中國(guó)水泥產(chǎn)業(yè)價(jià)值高地”的宏偉目標(biāo)邁進(jìn),為金隅集團(tuán)加快實(shí)現(xiàn)進(jìn)入世界500強(qiáng)目標(biāo)作出新的更大貢獻(xiàn)。
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